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人力資源

人才理念

為人才提供成長(cháng)平臺,使人才成為企業(yè)持續發(fā)展的有力支撐,實(shí)現企業(yè)和人才共同成長(cháng)、共同發(fā)展

人才戰略

人才培養

員工是公司最重要的財富和戰略資源,我們?yōu)槊恳粋€(gè)員工創(chuàng )造良好的工作環(huán)境和發(fā)展平臺,我們尊重每個(gè)人的知識能力,注重對員工素質(zhì)的培養,保證員工在萬(wàn)潤藥業(yè)整個(gè)職業(yè)發(fā)展過(guò)程中不斷提升。

人才培養

人才戰略

公司堅持以人才為公司發(fā)展之本的原則,以發(fā)展吸引人才,以文化留住人才。
公司堅持“能者上,不能者下”的競爭原則,做到量才適用,人盡其才。

 

培訓發(fā)展:

公司每年都投入相當可觀(guān)的培訓資金,保證員工在公司整個(gè)職業(yè)發(fā)展過(guò)程中得到不斷培訓。根據公司自身特點(diǎn)及員工崗位要求,形成了全方位、多層次的培訓體系,包括:新員工入職培訓、崗位技能培訓、晉升培訓、輪崗培訓等。同時(shí),公司與多所院校及科研機構建立了長(cháng)期穩定的合作關(guān)系,不定期交換學(xué)習,提高了員工的知識技能水平。

 

職業(yè)保證:

根據《勞動(dòng)合同法》,與全部正式員工按照煙臺市勞動(dòng)和社會(huì )保障監制的《勞動(dòng)合同書(shū)》范本簽訂勞動(dòng)合同。公司已按照國家有關(guān)政策規定,為員工辦理并交納養老保險金、失業(yè)保險金、醫療保險金、生育保險金、工商保險金和住房公積金。

招聘崗位

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煙臺萬(wàn)潤藥業(yè)有限公司

電話(huà):0535-6977293

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地址:煙臺開(kāi)發(fā)區大季家工業(yè)園太原路60號

 

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